Как происходит подготовка наших франчайзи к открытию? Календарный план и этапы



Предисловие. О модели франчайзинга, и кому она подходит


Франчайзинг – что это такое? Объясняем простыми словами





Ип не обязательно открывать сразу.


В идеале начало работы должно совпасть с первым днем аренды


Очень быстрый запуск, последствия


Видеоотчеты, и их необходимость





ПРИВЕТСТВИЕ Добрый день, уважаемые коллеги! Франшиза подразумевает предоставление управляющей компанией инструкций, поддержка, консультации и обновления Однако с самого начала работы, вы должны понимать, что успешность предприятия зависит только от вас. Поэтому вы должны прикладывать максимум усилий для того, чтобы ваш бизнес работал продуктивно Позаботьтесь о своей лавке, и она позаботится о вас!


Открыть свой детский клуб:


Франшиза Инвентика

Франшиза Partyum

Франшиза Speeco




КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН Здесь вы выполняете основные этапы подготовки к открытию. Венчают подготовку отправка отчета об обустройстве помещения в Управляющую компанию а также, проведение тестового пробного занятия, и отправка видеозаписи в Управляющую компанию 3. После этого вы получаете ответ, корректировки и замечания по проведению пробного занятия и обустройству помещения, а также ссылки на основную программу. Далее идет устранение недостатков и массовое проведение пробных занятий а также, подготовка к обычным занятиям Работа с личным кабинетом ​ Не стоит пытаться сходу делать все сразу. Работайте строго по календарному плану. Например, если этап не предусматривает работу с программами, не стоит их даже читать и открывать. Лучше очень-очень качественно выполнить то что необходимо. ​ Также хочу напомнить, что пароль от личного кабинета дается руководителям клубов. Передавать любую информацию в электронном виде-запрещено! Вы несете ответственность за неразглашение коммерческой тайны. ​ Обязательны к соблюдению и выполнению франчайзи ​ -Правила публикации постов (Раздел Контент Академии соцсетей) -Правила проведения Мастер-классов (Календарный план-Дальнейшая работа) -Правила проведения акций (Календарный план-Дальнейшая работа) Внимание! Файлы не нужно скачивать, т.к. информация искажается, особенно в вордовских документах, а также постоянно происходят изменения




ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ Часто задаваемые вопросы Часто задаваемые вопросы ​ 1. Нам предложили провести акцию в детском магазине/ парикмахерской, что-то типа пробного занятия, стоит ли это делать? ​ ​ Ответ: Абсолютно бесперспективное занятие. Это выгодно только им. Любая акция без массовой раздачи флаеров - бесперспективная ​ ​ ​ 2. Не получается договариваться с директорами школ. ​ Во-первых стоит проанализировать, правильно ли вы все делаете по инструкции. Во-вторых, не стоит говорить о раздаче буклетов, говорите "подарим сертификаты на пробное занятие". И главное, не стоит говорить о главной цели. Для начала наладьте контакт, поговорите о сотрудничестве, обменяйтесь телефонами. Не стоит взахлеб рассказывать о нас, просто поставьте цель приятно пообщаться. А в конце, вскользь упомяните о главной цели ​ ​ 3.Можно ли раздавать буклеты на выходе из школы, поставить промоутера? ​ Обязательно нужно сделать как описано в инструкции. В обратном случае вас ждут большие расходы и минимум отдачи ​ 4. У нас не работают соцсети? Возможно в нашем городе люди не пользуются Инстаграмом(ВК) ​ Обязательно проверьте, все ли вы делаете по инструкции. Можно выслать скриншоты с настройкой и статистикой таргетированной рекламы в УК. Ваш город абсолютно такой же, как и все остальные. Проблема только в правильной работе с соцсетями ​ 5.Есть ли у вас макеты визиток/баннеров/щитов/вывесок/мастер-классов для ТЦ и т.д. ​ Все что мы считаем необходимым для работы выложено в ЛК, или в разработке ​ 6.Стоит ли нанимать человека для работы с соцсетями? Я не справляюсь! ​ Соцсети-это важнейшая составляющая, которой мы уделяем огромное внимание. Вы как владелец малого бизнеса должны владеть всеми инструментами, научиться всему. Потом это будет отнимать у вас 5-10 минут в день ​ Наем сотрудника в этой области несет несколько рисков ​ -незаинтересованность -некомпетентность в нашей сфере ​ Самый главный ньюанс. Как это будет просходить? Вам придется отправлять ему фото с занятий, и готовые тексты. Нсатройка рекламы без крайней заинтересованности-слив денег. Не проще ли научиться самим? ​ Наберитесь терпения, и постигайте все азы этой работы ​ 7.Есть ли макет визитки(буклета и тд) в другом формате? ​ Все что есть выложено нами, все в исходниках. Мы постарались сделать исходники в самых популярных форматах, но к сожалению не можем это сделать абсолютно во всех форматах ​ ​ 8. Наши цифры по количеству записавшихся после пробного занятия очень и очень далеки от озвученной воронки. Что нам делать? ​ Для начала сверьтесь с чек-листом пробного занятия и его сценарием, возможно, где-то допущена ошибка. Если все верно, вы можете прислать видео со всеми этапами(от прихода детей, до самого ухода, включая общение с родителями)нам на почту для анализа Запись должна вестись автономно, без участия человека, т.к. это сделает поведение преподавателя и учеников неестественным









1 этап 2 дня Изучение общих правил работы Изучение финансового плана Сделать заказ необходимого на 1 квартал работы на Али Экспресс Общие правила работы Финансовый план Список необходимого


2 этап 6 дней Создание и оформление соцсетей Общие настройки по соцсетям Размещение через сервисы автопостинга контента на 1,5 месяца (2 поста в неделю) Начать осмотр помещений. В случае, если вам необходим совет от управляющей компании по поводу помещений, то вы можете выслать заполненную Таблицу выбора помещения Поиск наиболее оптимального варианта распечатки буклетов. Лучше всего печатать массово(офсетным способом), но это потребует времени. Если у вас город более 200 000 чел., то разумно печатать около 10 000 экз., и выходит довольно недорого Размещение объявлений по поиску сотрудника. Начать отбор Правила ведения соцсетей Оформление соцсетей Контент для соцсетей Локейшн-кит Таблица для выбора помещения Общее описание работы с преподавателем Собеседования с кандидатами Поиск сотрудника


3 этап 9 дней Закупка и заказ всего необходимого для ремонта помещения Работа по открытию ИП Определиться с помещением. Активный просмотр и переговоры Выполняем действия из раздела Навигация Распечатка визиток, буклетов и постеров После исправления исходников все переводить в палитру CMYK, и скачивать в формате TIFF. Обязательно делайте цветопробы в типографии Размещаем объявления в Групон, Биглион Выполняем действия из пунктов SEO, Каталоги Продолжаем консультации и подбор преподавателя Заказ необходимого для ремонта помещения Отправить заявку на создание сайта Начало ремонта и оформление помещения Инструкции по ремонту и оформлению помещения Навигация SEO и каталоги Фирменный стиль Полиграфия Заявка на создание сайта




4 этап 9 дней Продолжаем ремонт помещения Начало массированного продвижения в школах Работа с местной-прессой и кросс-маркетинг Работа с местными сообществами Изучение кейсов по общению с клиентами Запуск активных рекламных компаний в Вконтакте и Инстаграме Запускаем контекстную рекламу Продолжаем консультации и подбор преподавателя Таргетированная реклама Контекстная реклама PR Кросс-маркетинг Кейсы по общению с клиентами Форма записи и составление расписания


5 этап 5 дней Продолжение активной работы со школами Продолжаем активную рекламную компанию в интернете Окончательный выбор и обучение сотрудника Высылаем в УК файлы для согласования ремонта помещения и устранение недостатков Большой гайд для преподавателя План занятий Согласование помещения


6 этап 5 дней Тестирование сотрудника Оформление сотрудника Закупка всего необходимого Составление расписания Распечатка и внедрение необходимого из раздела Администрирование Доработка оставшихся необходимых моментов Подготовка пробного занятия Тестирование преподавателя Оформление сотрудника Список необходимого Шаблоны документов Пробное занятие






7 этап 5 дней Проведение тестового пробного занятия, и отправка видеозаписи в УК Получение ответа, корректировок и замечаний, и ссылки на основную программу Массовое проведение пробных занятий и подготовка к обычным занятиям​ Открытие ИП Доработка прочих моментов Требования к видеоотчету Открытие ИП и налогооблажение

дальнейшая работа Отправить в УК письмо "Просим включить адрес почты XXXXX@XXXX в рассылку по обновлениям" Активная работа по продвижению согласно годовому маркетинговому плану Отладка всех бизнес-процессов

Ссылки на наши проекты:


Клубы изобретателей Инвентика (inventika.top)


Умные игротеки Partyum (partyum.top)


Клубы разговорного английского Speeco (speeco.pro)

Как открыть свой детский образовательный клуб?

Это не так то просто.  Мы уже более шести лет занимаемся открытием и развитием уникальных центров для детей. 

За это время мы потерпели множество неудач. Но при этом построили свою сеть современных детских кружков в Пятигорске. Множество центров открылись по нашей франшизе на территории бывшего Советского союза

Оставьте свой e-mail и получайте каждую неделю свежие материалы! 

Здесь мы будем выкладывать уникальные статьи, в которых будем рассказывать о жизни наших клубов, делиться своим опытом, уникальными решениями и лайфхаками. Присоединяйтесь !